中卒で正社員歴がほとんどなかった自分でも、期間工になることはできました。
- 見られたのは学歴より、交替勤務・寮・健康・契約期間を働けるか
- 経歴を良く見せるより、事実を短く伝えて働く意思を見せる
- 志望動機は立派でなくていい。お金が目的でも続ける意思まで伝える
- 採用後は学歴に関係なく同じライン。仕事が楽になるわけではない
履歴書の学歴欄には、中学校卒業と書きました。職歴欄も、自信を持って書ける内容はほとんどなかった。正社員として長く勤めた会社はない。資格もない。人に説明できるような経歴もない。
未経験歓迎、学歴不問、寮完備。そう書かれていても、本当に自分のような経歴で採用されるのか疑っていました。履歴書を見た瞬間に落とされるのではないか。空白期間について聞かれたら何と答えればいいのか。応募画面を何度も閉じました。それでも、トヨタ、日産、スバル、スズキ、アイシン、デンソー、いすゞと、複数のメーカーで期間工として働けました。
この記事でわかること
- 中卒・職歴なしでも応募できるのか
- 面接で学歴より見られたと感じたこと
- 実際に聞かれた質問と答え方
- 中卒・職歴なしで困ったこと
- 経歴に自信がない人が応募前に準備すること
中卒・職歴なしでも期間工には応募できる
期間工は、学歴や正社員経験に自信がない人でも応募しやすい仕事の一つでした。採用されたのは、立派な経歴があったからではありません。決められた勤務を続けられること。交替勤務や寮生活を受け入れられること。面接で聞かれたことへ、無理に自分を良く見せず答えたこと。学歴や職歴より、入社後に働き続けられそうかを見られていたように思います。
ただし、「学歴不問だから何も見られない」という意味ではありません。入社した後は、学歴に関係なく同じラインへ入ります。仕事が楽になるわけではありませんでした。
履歴書に書くことがなかった
初めて履歴書を書いたとき、職歴欄の空白が気になりました。短期間で辞めた仕事。説明しにくい空白期間。正社員として続いた経験もない。履歴書を見るだけで、これまで何も積み上げてこなかったことを突きつけられている気がしました。
だから、履歴書をきれいに見せようとした。空白期間をうまく説明する方法を探し、立派に聞こえる志望動機も考えた。でも、無理に作った言葉は、面接で質問されるほど苦しくなりました。
最終的には、経歴を必要以上に良く見せることをやめました。働いていなかった期間は、働いていなかったと答えた。長く続かなかった仕事については、続かなかった理由を短く説明した。正社員経験がないことも隠さなかった。経歴を変えることはできない。それより、今は働く意思があることを伝えるほうが現実的でした。
学歴より見られたと感じたこと
| 見られたこと | 自分の場合 |
|---|---|
| 交替勤務に対応できるか | 勤務時間を確認したうえで、対応できると答えた。実際の夜勤生活は想像よりきつかったが、応募時点で条件を理解していることは大切だった |
| 立ち仕事を続けられるか | 特別に体力があるわけではなかったが、対応する意思は伝えた。必要だったのは筋肉自慢ではなく、毎日出勤して少しずつ慣れること |
| 契約期間を働けそうか | 採用・入寮・研修・配属と、会社も時間をかける。生活を立て直すために働きたいことを伝えた |
| 健康状態に問題がないか | 採用されたいからと嘘をつくのは危ない。働けないような症状を隠して応募はしなかった |
正直に伝えることと、自分から必要以上に不安材料を増やすことは別だと思いました。何となく高収入だから応募した人より、契約期間を働く目的がある人のほうが説明しやすかったです。
面接で聞かれたこと
会社や面接時期によって内容は違いますが、自分が聞かれたのは、志望理由、これまでの仕事、退職理由、空白期間に何をしていたか、夜勤や交替勤務は可能か、寮生活は可能か、工場勤務の経験、立ち仕事や体力面、いつから働けるか、どのくらい働きたいか。特別に難しい質問ではありませんでした。
ただ、職歴に自信がないと、普通の質問でも責められているように感じます。「なぜ前の仕事を辞めたのですか」と聞かれただけで、過去の失敗を全部説明しなければならない気がした。実際には、長い言い訳は必要ありませんでした。
の例
「以前は仕事内容を十分に確認せず入社し、長く続きませんでした。今回は交替勤務や寮生活を確認したうえで応募しています」
事実を短く答え、次はどう働きたいかへつなげる。立派な経歴がないなら、少なくとも同じ失敗を繰り返さない姿勢を見せる必要がありました。
志望動機は立派でなくてもよかった
期間工を目指した本当の理由は、お金でした。借金を返したい。貯金を作りたい。住む場所も必要だった。面接で「御社の自動車づくりに昔から興味がありました」と無理に言っても、深く質問されれば困ります。
の例
「寮を利用しながら働き、生活を立て直して貯金を作りたいと考えています」「交替勤務を含む勤務条件を確認し、契約期間をしっかり働きたいと思い応募しました」
給料が目的でも悪くありません。会社も給与や手当を求人に掲載しています。ただし、「楽に稼げそうだから」「すぐ辞めてもいいと思っている」に見える答え方は避けてください。お金が目的なら、そのために働き続ける意思まで伝える必要があります。
中卒・職歴なしで困ったこと
中卒で困ったこと
採用後、中卒だから作業内容を変えられたことはなかった。工場内で求められたのは学校の成績ではない。ただ、正社員登用を目指すときや、辞めて別業種へ転職するときは、学歴条件が気になった。期間工は学歴の問題を解決してくれる仕事ではなかった。
職歴なしで困ったこと
毎日同じ時間に出勤する、体調が悪ければ早めに連絡する、指示を聞く、分からないことを質問する。働いた経験が長い人には当たり前のことにも、慣れるまで時間がかかった。特にきつかったのは、疲れていても翌日また出勤することだった。
一日だけなら頑張れる。一週間でも耐えられる。期間工では、それを何か月も続けます。働き続ける習慣まで会社が用意してくれるわけではなかった。そこは自分で作るしかありませんでした。
期間工の仕事は簡単だったのか
未経験でも始められることと、仕事が簡単なことは同じではありません。作業自体は何度も繰り返せば覚えられますが、ラインの速度に合わせて正確に続ける必要がある。一つの動作だけなら難しくなくても、一日中繰り返すと体の同じ場所が痛くなる。作業が遅れれば焦る。
最初は、自分には無理かもしれないと思いました。周りは普通に動いているのに、自分だけが遅れているように見える。それでも何日も同じ工程へ入り、少しずつ慣れました。手順を考えずに動ける部分が増え、無駄な力を使わなくなった。
中卒だから覚えられないわけではなかった。職歴がないから作業できないわけでもなかった。分からないときに確認し、辞めずに繰り返せるかどうかでした。
経歴に自信がない人が応募前に準備すること
- 履歴書で嘘をつかない
質問されたときに説明が変われば不信感につながる。事実を短く説明できるようにする。
- 退職理由を感情だけで話さない
前の会社が最悪だった、上司が嫌だった、だけだと次も同じ理由で辞めそうに見える。何が合わなかったのか、今回は何を確認したのかを整理する。
- 勤務時間と仕事内容を確認する
交替勤務、夜勤、残業、休日出勤、寮生活。良い部分だけでなく、続けるうえで厳しい条件も見る。
- 最初の給料日までのお金を残す
食費、日用品、移動費、寮で必要な物。手元にお金がなければ、働き始める前から余裕がなくなる。
- 生活リズムを少し整える
毎日同じ時間に起きる、少し歩く、食事の時間を決める。完璧でなくていいので出勤を続ける準備をする。
中卒・職歴なしでも期間工が向いている人
生活再建に使いやすい人
- 学歴や正社員歴に自信がない
- まずは一定の収入を得たい
- 寮を利用して固定費を抑えたい
- 借金返済や貯金などの目的がある
- 立ち仕事や交替勤務へ対応できる
- 契約期間を働く意思がある
- 辞めた後の準備も進めたい
慎重に考えたほうがいい人
- 腰や膝などに強い不安がある
- 夜勤で体調を大きく崩しやすい
- 毎日決まった時間に出勤するのが難しい
- 共同生活や寮の規則に耐えられない
- 少し注意されただけで辞めたくなる
- 採用後の生活をまったく考えていない
- 高収入なら楽に働けると思っている
経歴に自信がないからこそ、何のために働くかが必要でした。給料が入ったら何に使うのか。何か月働くのか。いくら残すのか。満了後はどうするのか。そこを決めておかなければ、採用されても生活は変わりません。
最初の給料日
期間工として働き始め、初めて給料が振り込まれました。銀行口座を開くと、以前より大きな数字が表示されていた。履歴書には中卒と書いた。正社員歴もなかった。それでも、働いた分の給料が入っていました。
学歴が書き換わったわけでも、立派な職歴が急にできたわけでもない。ただ、工場へ行き、決められた作業を続けた。その結果としてお金が入った。足りないお金をどうするかではなく、入ってきたお金をどう残すか考えられるようになりました。
期間工になれたことがゴールではなかった
中卒でも期間工になれた。職歴がなくても採用された。それは自分にとって大きかった。ただ、採用通知が人生を変えたわけではありません。働き始めただけでした。給料を使い切れば何も残らない。寮生活に慣れ、何となく契約更新を続ければ、年齢だけが上がる。工場の外へ出たとき、また同じ履歴書を書くことになります。
だから、期間工になれた後のほうが重要でした。借金を返す。貯金を作る。配達を始める。ブログを書く。求人を見る。小さくても、次へ持っていけるものを作る必要がありました。
よくある質問
中卒・職歴なしでも期間工に採用されますか？
自分は中卒で正社員歴もほとんどありませんでしたが、複数のメーカーで採用されました。ただし誰でも必ず受かるわけではなく、交替勤務・寮・健康状態・契約期間を働く意思などを見られます。
空白期間や短期離職はどう説明すればいい？
隠したり良く見せたりせず、事実を短く答え、今回はどう働くつもりかへつなげるのがいいです。「今回は勤務条件を確認したうえで応募しています」のように伝えます。
志望動機が「お金」でもいいですか？
悪くありません。ただ「楽に稼げそう」「すぐ辞めてもいい」に見えないよう、そのために契約期間を働き続ける意思まで伝えてください。
まとめ｜学歴より、これから働けるかを見られた
面接や採用で見られたと感じたこと
- 交替勤務に対応できるか
- 立ち仕事を続けられるか、健康状態に問題がないか
- 寮生活が可能か
- 契約期間を働く意思があるか
- 過去の退職理由を説明できるか
中卒だからといって、応募する前に諦める必要はありませんでした。職歴が少ないからといって、働けないと決まったわけでもない。ただし、採用された後は、学歴に関係なく同じ仕事が始まります。夜勤、ライン作業、残業、寮生活。簡単ではなかった。それでも、何もないと思っていた自分でも給料を得られ、借金を返し、貯金を作り、次を考える時間を持てました。
中卒・職歴なしでも期間工にはなれた。でも本当に必要だったのは、期間工になった後、その時間と給料を何に変えるかでした。
